Печать
Просмотров: 1422

Вы выбрали профессию. Замечательно! Но прежде чем приступить к обучению, предлагаем Вам оценить свою профессию по двум основаниям: 
1. "На сколько Ваша профессия необходима работодателю"; 
2. "Сколько у Вас будет конкурентов на рынке труда". 



Мы затронули вопросы востребованности и популярности профессий. 

Востребованность - показатель потребности в профессии работодателя. Например: "Наша компания сегодня нуждается в экономистах" или "В нашей стране не хватает юристов". То есть, чем больше у работодателя потребности в профессии, тем выше показатель ее востребованности, чем меньше профессионалов, тем больше мы нуждаемся в них. Часто термин востребованность определяют как "спрос на профессию", "спрос на специалиста ". 

Популярность - показатель модности профессии. Он показывает частоту выбираемости профессии. Чем чаще выбирают профессию тем она популярней. 

Эти показатели в процессе выбора профессии должны играть не последнюю роль. Ошибочная оценка востребованности и популярности может привести профессионала к разочарованию. Вспомним профессию "Машинист" (специалист по набору текста на печатной машинке). В свое время эта профессия на рынке труда была очень популярной и востребованной, ведь трудно представить себе предприятие, которое бы работало без оформления рабочей документации. Специалистов подготовленных к машинописному труду становилось все больше, до того момента, когда научно-технический прогресс не подарил человечеству компьютер, и потребность общества в машинистах попросту прошла. То есть, профессия потеряла свою востребованность, и тысячи людей оказались перед необходимостью обучаться другому делу. 
Выбирая профессию нужно сопоставить показатели востребованности и популярности и получить для себя однозначный вывод. 
· Если профессия популярная, но не востребованная, нужно готовиться к противостоянию конкурентов-профессионалов (рабочие места на рынке труда могут быть заняты); 
· Если профессия не популярная и не востребованная - есть риск обучиться не нужной профессии (работодателю не нужны такие специалисты, рабочих мест просто не существует); 
· Если профессия не популярная, но востребованная, значит, у Вас все шансы получить после обучения работу, от которой многие отказываются (есть рабочие места, но Ваша профессия либо трудная, либо специфичная); 
· Если профессия и популярная и восстребованная - у Вас все шансы получить работу, которую многие выбирают. 

Какие же профессии являются самыми востребованными и популярными? 
По мнению большинства аналитиков, сегодня, уже четко сложились направления экономического развития России, которые и выстраивают приоритеты профессиональных предпочтений общества, определяют популярность и востребованность профессий, требования к характеру и уровню подготовки специалистов. 

Информация по вакансиям центра занятости - Усть-Илимск

http://ir-center.ru/sznregion/irkutsk/cznirkutsk.asp?rn=%D3%F1%F2%FC-%C8%EB%E8%EC%F1%EA&ln=MSUwMTElMDElMDExMTI1MjQyMDAxJTAxMCUwMVRydWUlMDFGYWxzZSUwMUZhbHNlJTAxNSUwMTYwJTAxNTAlMDE1&page=7